「シュプレヒコール!」なんて声が聞こえてます。 あ〜春闘か・・・と、思いながら、ふと「ガイアの夜明け」で 紹介されていたKDDIエボルバの皆さんのことを思い出しました。 確か、夜間勤務&バイリンガルで時給1350円と紹介されていたような。 ありえない時給です(- -; 「派遣なんて沢山いるんだから」と、あからさまに言う人もいますが その沢山いる中で、その仕事量(と質)をこなしてくれる人が 一体何人いるのか考えてみていただきたいものです。 「かわりができる正社員がいるなら連れてこい!」と、派遣時代は 皆で良く言ってました(笑) (※KDDIで働いていたわけじゃありませんが、どこでも派遣を 下に見る人はいるものでございます) KDDIエボルバユニオン ガイアの夜明け 漂流!ニッポンの給料~働くものに明日はあるか 去年、コールセンターの運営会社-KDDIエボルバの契約社員たちが、初めて時給アップなどの待遇改善を求め、「労働組合」を結成した。 この会社では現在、新人採用は週5日制、時給1350円で募集されている。一方で、何年も継続勤務し、新人とは業務の量も種類も違う、リーダー格のベテランオペレーターたちも、変わらない時給で働いている。長く働いている人ほど、「経験が賃上げに結びつかない」と不満が募っている。仕事は厳しく評価され、ミスするとすぐさま時給ダウンに。年収にして200万円ほど。都内で一人暮らしを続けるには、部屋代、光熱費、食事を極端に切り詰めないとやっていけないのが現状だ。(略) 会社側は、「うちには定期昇給という概念はない。新人の時給は、社会の経済状況や他社との競合を勘案して、良い人材を集めるため高く設定している。新人が高い時給で入社しても、評価が悪ければ時給が下がるシステム」と説明したという。
by maplepancake
| 2008-05-01 12:20
| 雑談
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